«Поддержка государства». Какие выплаты положены россиянам при рождении ребёнка?

Работодатели уже сегодня имеют возможность назначать единовременные корпоративные выплаты сотрудницам при рождении ребенка, в размере до 1 миллиона рублей, не ожидая вступления изменений в Налоговый кодекс с 1 января 2026 года. С таким призывом на X Всероссийской конференции «Демографическое развитие Дальнего Востока» выступила первый заместитель министра труда и социальной защиты Ольга Баталина.

На данный момент работодатели могут выплачивать своим сотрудницам корпоративные пособия при рождении ребенка, однако суммы, превышающие 50 тысяч рублей, облагаются налогом на доходы физлиц и страховыми взносами.

Для решения этой проблемы Правительство предложило увеличить необлагаемый лимит до 1 миллиона рублей.

Кроме того, в планах Кабинета министров — разрешить включение таких выплат в состав внереализационных расходов компаний, что поможет снизить налоговую нагрузку на организации, предоставляющие подобную помощь.

По словам Ольги Баталиной, хотя изменения в Налоговый кодекс будут приняты в третьем чтении и вступят в силу только с 1 января 2026 года, работодатели могут начать подготовку к реализации этой меры уже сейчас.

Она подчеркнула важность объяснения нововведений в регионах, чтобы компании начали прописывать соответствующие положения в нормативных документах, даже если физические деньги начнут выплачиваться только с указанной даты.

В своем выступлении Баталина сообщила также, что стандартный корпоративный пакет сегодня предусматривает выплаты в размере 10–20 тысяч рублей, а выплаты выше 50 тысяч рублей встречаются крайне редко. Помимо помощи от работодателей, поддержку будущим мамам оказывает и государство.

Первые выплаты женщины могут получить еще до рождения ребенка — речь идет о пособиях по беременности и родам (декретных). Чтобы оформить начисления, необходимо получить больничный лист в женской консультации и подать заявление работодателю. Полагающаяся сумма выплачивается перед уходом женщины в декретный отпуск.

Размер пособий зависит от продолжительности отпуска по беременности и родам, а также заработка матери. В стандартных случаях отпуск составляет 140 дней, при осложненных родах — 156 дней, а при многоплодной беременности — 194 дня.

Выплаты рассчитываются, исходя из среднего заработка будущей мамы за два предыдущих календарных года, но они не могут быть ниже или выше установленных пределов. Например, минимальная сумма пособия в 2025 году за стандартные 140 дней отпуска составит 103 285 рублей, за 156 дней — 115 089 рублей, а за 194 дня — 143 123 рубля.

Максимальные выплаты составят: при одноплодной беременности — 794 355 рублей, при осложненных родах — 885 139 рублей, а при многоплодной беременности — 1 100 750 рублей.

Молодым родителям также предоставляется ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения полутора лет. Получателем может быть мать, отец, опекун или другой родственник, заботящийся о малыше. Размер выплаты равен 40% от среднего заработка родителя за предыдущие два года.

Однако существуют установленные границы: минимальное значение выплаты в 2025 году составит 10 103,83 рубля, а максимальное — 68 995,48 рубля. Если в семье несколько детей младше полутора лет, пособие начисляется отдельно на каждого ребенка, но общая сумма выплат не должна превышать 100% среднего заработка родителя. Деньги выплачиваются даже в случае выхода получателя на работу.

Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается всем российским семьям вне зависимости от уровня дохода и количества детей. Получить его могут как работающие родители, так и фрилансеры, безработные или индивидуальные предприниматели. В 2025 году размер этой выплаты составит 26,9 тысячи рублей. Материнский капитал ежегодно индексируется с учетом инфляции.

В феврале 2025 года выплаты составили 690 тысяч рублей на первого ребенка и около 222 тысяч рублей на второго. Если семья не использовала сертификат на первого ребенка, при рождении второго ей полагается сумма в размере 912 тысяч рублей.

Остаток материнского капитала также подлежит индексации при частичном использовании средств. Эти деньги можно направить на улучшение жилищных условий (приобретение недвижимости, строительство или погашение ипотеки), оплату образования детей, накопительную пенсию родителей, покупку адаптационных товаров для детей с инвалидностью либо ежемесячные выплаты на детей до трех лет для семей с низким доходом.

Малообеспеченные семьи государство поддерживает единым пособием на детей. Оно предоставляется беременным женщинам, опекунам и усыновителям детей до 17 лет.

Условием начисления является доход ниже регионального прожиточного минимума на человека. Размер выплаты составляет от 50% до 100% регионального прожиточного минимума на ребенка и зависит от финансового положения семьи. Пособие пересматривается ежегодно, и если материальное положение ухудшилось, сумма выплаты может быть увеличена по итогам перерасчета.