Севастопольцы рассказали об основных качества идеального руководителя. Об этом сообщается в исследовании, проведенном сервиса SuperJob.
Так, работники до 45 лет считают идеальными руководителей старше себя по возрасту, а более старшие сотрудники — начальников-ровесников.
На вопрос о гендерной принадлежности лучшего начальника в их жизни, 60% севастопольцев назвали таковым мужчину. Для 21% идеальным руководителем была женщина. Примечательно, что жительницы Севастополя чаще восхищаются начальницами-женщинами, чем мужчины (34 и 14% соответственно). У каждого пятого нет четкого мнения по данному вопросу.
Идеальный руководитель для молодых специалистов до 24 лет — едва разменявший 40 лет профессионал. У подчиненных 25—35 лет лучше всего складываются рабочие отношения с 43-летними управленцами.
В 35—45 лет лучше контакт с руководителями в возрасте 45—46 лет. В 45—50 лет — эффективнее работается с управленцами-ровесниками. После 50 лет — с руководителями чуть младше по возрасту.