Две трети работающих россиян всегда остаются на связи с руководством даже в свои законные выходные. Об этом сообщается в исследовании сервиса SuperJob.
Как отмечается, большинство сотрудников готовы обсуждать рабочие вопросы в личное время, однако эта тенденция напрямую зависит от возраста и уровня финансового благополучия специалистов.
Наивысшую лояльность корпоративной этике демонстрируют работники старше 45 лет и специалисты с доходом от 150 тысяч рублей в месяц — среди них на звонки шефа отвечают 67% опрошенных.
А вот молодежь до 24 лет предпочитает строго разграничивать карьеру и отдых. В этой возрастной категории лишь 41% респондентов берут трубку во внеурочные часы. Люди с окладом до 100 тысяч рублей также несколько реже реагируют на сообщения руководства по сравнению с более высокооплачиваемыми коллегами.